Egalité FH : chiffres clés de la Région Auvergne Rhône Alpes

Adulte

Économie et emploi / Insertion
Mixité / égalité professionnelle

Cet Insee Dossier de mars 2024 propose un panorama complet sur cinq grandes thématiques : Démographie, Enseignement-éducation, Conditions de vie, Travail-emploi, Salaires.

Il révèle en premier lieu que notre territoire, à l’instar de la France et des pays industrialisés, n’échappe pas au constat suivant : si l’égalité progresse, la convergence des situations entre les femmes et les hommes s’opère lentement.

Bien que les femmes soient plus nombreuses à être titulaire du baccalauréat ou d’un diplôme de l’enseignement supérieur, leur taux d’activité reste inférieur à celui des hommes. Plus souvent inactives, elles exercent leur métier au sein de familles professionnelles qui demeurent très genrées, et plus souvent à temps partiel. Le salaire des femmes est en moyenne en deçà de celui des hommes, quelle que soit la catégorie socioprofessionnelle, avec un écart qui va croissant avec l’âge. Plus fréquemment référente d’une famille monoparentale, elles sont plus nombreuses à vivre en dessous du seuil de pauvreté.

Parmi l’ensemble des communes de la région, seulement un maire sur cinq est une femme.

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